令人心动的offer第一季

1.节目中充斥着美颜滤镜的镜头 每个人完美得连个毛孔都没有 就连缺点都刻意设计得无懈可击 如此套路 让一个职场老人情何以堪 但是节目中的明星嘉宾知道什么是真正的职场吗？（我说的普世职场 并不是娱乐圈）真人秀 看来核心是“秀” 既没有“真” 也不做“人”

2. 律所也好 咨询公司也好 会计事务所也好 医药公司（我的行业）也好 其他行业都好 本质的共通点就是利用自己所学所知所感为公司创造更大的价值 最终实现个人的社会价值 无论什么行业 归根究底就是综合实力的比拼 以及对市场反应的极速应答 这档节目职场人不喜欢看 大学生不适合看 那么只是为了看几个明星在那巴拉巴拉吗？ 他们真的去过职场吗？他们真的知道什么叫五险一金和出差补贴吗？他们用过CRM和报销系统吗？他们跟审计和合规吵过架吗？（别跟我说这些事情都是秘书做的 那也得看有没有到经理/总监/VP及以上级别 至少大部分公司的大部分员工 都是自己在做这些事情）

3. 学校鄙视链 专业鄙视链 以及学历鄙视链一直存在 地域鄙视链古今中外毫无例外 在上海还有上班地址鄙视链 陆家嘴—徐家汇—黄浦外滩—莘庄—浦东张江—五角场—虹桥—老闵行—松江—宝山—崇明……… 人不就喜欢比较吗？ 护照也有鄙视链 户口也有…… 就连电话号码都有鄙视链了 但是如何破壁呢？ 节目里从来不说 也避而不谈

4. too young too simple, sometimes naive.

a）那个开头的“问题合同事件” 如果不是提前安排好的脚本和剧情？ 那就是在侮辱这几个天之骄子的智商同时也侮辱了观众的智商 别跟我说实习生就应该遇到这些？实习生可能没有职场经验 但是不应该没有专业性和没有智商！拿着那个问题合同在那唯唯诺诺的样 连勇气都没得？

b）那个问女大律师名字怎么写的戏码 难道办公室门口都没有工牌介绍或者名片吗？就算都没有 网站和公众号总有介绍吧？ 何苦又何必需要鼓足勇气寻签字？寻完签字好尴尬 毕竟签名笔风太虚空 看不明白 还要反复确定？有个东西叫Baidu 虽然招黑 但是可以百度一下 你就知道

…………类似这样的反智剧情不胜枚举

职场就像婚姻 看再多的婚恋指导书籍和节目都没用 你得自己进去看看 也许没有精致的妆容以及走路带风的飒爽 但是有不小心被刮花的丝袜；也许没有高档的办公场所和无敌景观 但是有廉价的咖啡豆；也许没有雷厉风行的领导 但是有充满八卦和烟火气的茶水间；也许没有动辄上百万的大case 但是有客户无理的刁难和由衷的赞叹；也许没有清纯灵动的姑娘 但是肯定有狗血的剧情……

仅仅是份实习工作 别紧张 别菲薄 管他有没有摄像头

但是也请别骄傲 别嚣张 生活才是最好的老师 冷不丁就给你无数个巴掌 打得你嗡嗡作响………

P.S. 我可以讨厌我不喜欢的节目 但我依然接受它存在 当然我更加不会反对别人喜欢

那些妄自评价人的人 不要一边嫌弃别人放的屁臭 同时又在旁边拉一泡屎 因为真的不会香 也臭

我只谈节目设置 不讨论人

你们喜欢就去打五星 别来管我 更别BB

在点开第一期节目之前，我抱着崭新的期待。

看完第一期节目之后，脑海里却一直在对比。

《令人心动的offer》从录制路透出来，我就十分期待。才不是因为嘉宾有我喜爱的papi女士和周真顺，更多的是因为原版《good people》真的好看（虽然在韩国收视率并不算高，特辑才破1）。

看完《good people》一整季节目，我会因为实习生们紧张，也被合伙人律师们的业务能力折服，也会被在观察室的嘉宾们逗笑。每一期节目的内容满满，剪辑节奏却掌握的恰到好处。像我这样的法律小白顺带着也了解了一些具体案例里涉及到法律的皮毛。

相信鹅厂看上这个节目模式也有这些因素吧。

你问我鹅厂的第一期节目好看吗？我会告诉你不错，但是却有点难受。

我难受的点在于“Offer”似乎想走捷径：从节目镜头的拍摄剪辑，实习生们的人设背景，办公室场景的布置……能看出太多韩版的痕迹。豆瓣上已经有好多对比文章了，这儿就不再提了（其实是懒得截图）。

我只想问一句，咱们中国职场综艺只能做到这份上？

律所内——

看了几篇评论都说律所其实不像电视剧和综艺里表现的那样高大上。我就说一点，节目中段，律师们带着实习生们到一家显然不便宜的餐厅吃饭。看着那一条长桌，一碟碟精致的菜品，我不禁为长桌两头的朋友着急。再加上席间律师们抛出的“送命题”，要我是实习生，怕是吃不下去几口饭。

《令人心动的offer》节目截图

不知现实中上海高级律所的薪资水平如何，但若律师们日常工作餐就是如此的话，感觉这行业挺赚的（外行人看节目的直观感受）。

观察室——

这个需要表扬一下韩版，不是针对艺人，仅针对大家聊天的内容。观察室的设置在于评论内容，引发讨论。《good people》第一期就比较好地由实习生的面试回答，而引出了面试中诚实回答这一话题。现场嘉宾们也分享了自己的应对经验。

《good people》节目截图

对于很多没有面试经验的毕业生来说，这是一个非常好的知识点（记住！以后面试要考的）

在“offer”里，一个如何评价老板的话题，也引起大家的讨论。但除了肯定了浩源的回答和能力后，再为难了一把咱南南，就马上跳转正片了。不是人人都能蹦16字来的，如果可以，大家把这个话题深入一下，讲讲我们应该怎么应对比较合适，会不会让节目提升档次？

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《令人心动的offer》倒不是说做得差，就是没那么好而已。一个优秀的职场综艺，我觉得定会满以下几个要求。

一是展现真实。即便是有剧本，也请遵循职场日常。职场综艺就应该是让人收获点经验（或者有所思考也行），又能找到共鸣的节目。

二是降维讲专业。职场综艺的看点之一就是知道了原本不懂的一些专业知识。结合具体案例，向观众表现专业内容。说高大上了，就是吸引就业呀（当然能拍出来的行业基本人才不紧缺）。

职场没有完全的捷径，做节目也是。从模式到内容到人物到画面的相似，不是一个优秀节目的目标。你可以说这样做不会出错，但是这么做一定不会优秀，顶多是个勉强及格。

最后还是希望节目做出风格，做出差异，属于咱自己路子才是好路子。

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顺便说一嘴，都快2020年了，咱能少买点韩国综艺吗？说好的中国创新呢？

我觉得，翻拍买版权没有任何问题，但是请认真一点好吗？

人家的观察员基本上都是和法律有关的，除了主持人，虎东和秀根，其他的都是与法律相关的

但是我们的，蓝盈莹，沈梦辰，郭京飞，以及，周震南，请问有什么资格？

蓝盈莹除了会说好可爱，好感动，还会说什么字？

还有周，他与这些大学毕业生根本都不会有感同身受好不好？一点文化都没有并且父母还是老赖........个人觉得学历、社会经历真的很重要，所以国内做综艺能不能专业一点？

1，普法and初步了解法律行业and入职注意事项，另外，各种嘉宾的观点可以归结到职员或老板的想法，从而可以知道他们角度的思想 2，李浩源这样的骨子里优雅的男生真的太有魅力了。果然读书尤其是古文真的是会体现在气质上，融入血液的文化底蕴太彰显古人君子风范了 3，梅桢这种有学历有实力而不争不抢的符合传统社会对女性的期待的女性性格，却没有被选择，而强势的、不停的展露自己锋芒的小邓，反而被选择，这点非常值得思考 4，能够潜移默化中学习到跟多种多样的人交往的一些礼节与细节，学习到小何等人与他人相处的方式。ps，面试也可以参考小何和李浩源的视频进行模仿和学习 5，小何后来说到，他淡定与从容来自于多次失败与被拒绝。所以说该装的时候还是得装一装，说不定装着装着就习惯了，就成为了新的一个自己 6，最后一期，邱晨对他们八个人的总结印象特别深刻。人的性格不可能在短短几天几周之内完全展现出来，所以要给自己给他人时间，人也要相信自己，每个人都有优点也确实有缺点，优点和缺点没有可比性，慢慢来比较快 7，上了职场就不是学生了。要处理好同辈压力，不要太过于逼自己，实习期有可能掉一层皮，要做好准备 8，相比于他们，我选择想要从事的这份职业真的没有他们辛苦，当然赚的肯定不如他们多，也不可能生活在上海这样的一线城市。不过看到他们这么辛苦，我就知道自己何其有幸暂时拥有眼前幸福的一切 9，从郭旭身上也能看到，要学会倾听，学会尊重他人的想法，等别人说完等别人表达完自己的想法再做反馈也不迟 10，他们很优秀，但也很努力，我不像他们那么优秀，但是我也必须努力。

形式套过来也就算了，为啥连人背景都套的一模一样，一个非常天才但性格需打磨，一个结婚，一个女孩看上去可爱但有极强的逻辑能力，其他打打酱油……

该学的呢，韩国坐镇观察团有两位非常优秀综艺担当，有门萨会员、首尔大学心理学硕士，哈佛毕业女主播，前法官，推理小说家等等，我们是知名演员，男团，一般知名演员，网红，和一个年轻法二代……韩国给出专业评论知识点，我们给出“我是来学习的……”

备注：此篇在知乎先发布过一次，所以图片带有知乎的水印。

前言

整个综艺的拍摄手法，剪辑节奏基本和韩国原版《Good people》是如出一辙，所以可以看出制作团队的整套复制模式。

些许不同的是，一则则是嘉宾观察室在何炅的控场节奏下的话题引导风格走得肯定不是姜虎东派哈哈哈，二则则是在中国的国情下发生的故事风格走向是不同的。

像韩国综艺《Good people》其实也是带火了节目中的精品律所和四位带教律师，温柔细心的权律师，智慧人性的蔡律师等等，给他们每个人的个人品牌带来了很大的传播度，随之而来的就是律所品牌的打响和个人客户资源的增多，所以这款职场综艺给任何一个参与者带来的效应都是多多益善的。

带教律师的背景介绍

《Good people》会在第一集就有带教律师的四位介绍，但《令人心动的offer》还没有透露。所以在这里将带教律师的背景做个整理和介绍，以下资料全部是对外公开的资料，不涉及律师的个人隐私。

徐灵菱，在锦天城的律师没有找到她（有点奇怪），2018年辞任上海市人民检察院检察官的职务，相关的报道如下。

金勋,第一集没有太多镜头，但从面相看起来很亲和，期待后面的爆发力。

工作语言：中文|日语|韩语

教育背景

• 1994-09-01至1998-07-01 吉林大学 经济法 本科学士
• 1998-09-01至2001-07-01 吉林大学 公司法 研究生硕士
• 2003-04-01至2005-03-01 日本北海道大学 商法 硕士
• 2005-04-01至2008-03-01 日本北海道大学 商法 博士

工作经历

• 2001-07-01至2002-07-01 延边大学法律系 教师
• 2006-04-01至2008-03-01 日本学术振兴会 （知识产权）研究员
• 2008-05-20至2011-12-31 华东政法大学 教师
• 2009-12-10至2012-06-30 上海市全程律师事务所 兼职律师
• 2012-07-01 至今 锦天城律师事务所上海总部 高级合伙人

柴晓峰

王剑锋，目前应该是团队带教律师里面资历最年轻的，颜值最高的啦。

就目前的剪辑节奏来看，李浩源很像<Good people>的小林一样的选手，何运晨很像小李，两个人各有千秋，最想看他们在同一位导师的带领下的火花了。

扒资料很辛苦，喜欢的话点个赞，赞赏一个吧，谢谢么么哒！

说真的喜欢南南有一段时间了，被他的实力三观所折服，听说这个综艺有他抱着试试的心态去看没想到节目真的还不错，有让人看下去的欲望，节目紧凑不拖沓，看的时一点没快进，明星谈话环节也有梗有深度，特别是周震南评价老板实在太搞笑太可爱了，还有何老师把控全场郭京飞负责接梗，周震南是新人偶尔被问的不知所措说出来的话让人捧腹，其他两位就是很正常的聊天，素人面试环节也不拖沓整体节目不错，没想到鹅这次弄的这个节目让人很意外，最后何老师主持的太棒了

哦豁 第二期看完了 来更一下 看到豆瓣评分从7.4涨到7.5了。 还可以 ，个人也觉得第二期是比第一期稍微好那么一点。

接下来开始聊聊第二期，原答案在下面，上次已经从6个角度分析过了，这次就直接补充。

先说剧本，迟到梗给了梅桢小姐姐，魔都的暴雨天赶早班，脱掉高跟鞋在地铁里赤脚疾走……emmm也不过多评价吧也许真有人会这样，但感觉还是很少见，略夸张

第二个是我上一次忘记提到的，就是四位律师的日常。在韩版节目里也会不时给到四位律师做自己工作的镜头（比如会见委托人、整理资料等等），当然我后来有了解到据说韩版那个律所也有点通过上节目为自己律所打广告的意思，事实上也确实如此，节目播出结束后，该律所业务量成倍提升hhhh。那么相比之下鹅制版我们的四位律师看起来相对来说就比较闲，给到的为数不多的镜头也都是讨论实习生们。锦天城律所也不需要靠节目拉业务～可以理解。这点仅是对比，没有评价心理。

关于这期的课题，很明显了，前段时间的“乔碧萝殿下”事件。不得不说课题其实选的还是蛮好的，贴近生活同时也有很大探讨的空间，包括提到了当前我国对直播这一块儿也有很大的法律空白（诶我们做三创的时候想课题怎么没想到这个呢 哎还是太辣鸡了）。

同样的剧本还体现在两位组长的带队方式上，李浩源是主导型，何运晨是民主型。那结果也和韩版一样，都是主导型的一组赢得胜利。其实我认为在团队合作里确实这样也是比较合理的，有一个可以主导的人合理分配任务，把握进度，共同讨论，最后拍板，非常有序高效，而且团队氛围会很好，相互了解程度也会提高；反之就是分开讨论各自汇总的方式，在节目里这种方式很大的弊端也显现出来，就是到最后组员之间都不是很了解，也不能很好的一致对外，造成何运晨吃力地一打四的局面，而且很不客气的说，是被吊打。其实就观众观感来看，反而觉得不精彩了…高下立判，也不知道应援团最后搞那些担心忧虑的花架子干嘛。

最后说一下小李晨，孩子都哭了…镜头那么多，场景那么煽情，这下期还不给人安排大逆袭都不科学吧…不过看到预告里他下期还是紧张…我又迷惑了

最后说一个整期我觉得最真实的一句话，就是快结束时薛俊杰凑过来问李晨每次导师发完消息会回复吗，看到这个的时候我觉得太真实了哈哈哈哈哈哈，感觉日常里也有好多这种场景

下期开始我应该不会再更了…就有空看看吧…希望7.5能维持住一路上升 别越来越不好了（最后吐槽一下国内综艺的广告真的多到让人反感 哎 可怜。）

-------------------以下为原答案------------------

第一期offer看完了 简单聊一聊 首先说明 因为我是看过韩版（原版）的 所以自然而然地在看鹅制版的时候会在心里去做比较 第一期结束 先打个分 如果给韩版打10分作为一个模板的话 那给《令人心动的offer》打6.5分 那么如果要具体做一个对比的话 我想大致从以下这些方面谈一谈：

1.场景 面试部分的片段化剪辑、上班路上等红灯 坐地铁的画面、进律所时的自动门、实习生的集中工位和律师们的独立办公室（等等）…… 说实话 因为上述和韩版相似率高达99％的场景画面 使我在看到自动门那里就开启了2倍速观看 然后也几乎是用2倍速看完了全程 除了中途涉及到专业问题和点评时切回来正常看 其实场景相似倒不是什么大问题 鹅（应该）也是买了版权的 而且我总以一种所谓看过原版的心态来评价好像也有点先入为主 毕竟很多人是第一次看呀 所以这个没什么 就列为对比内容的第一点 即——场景相似度极高 2.人设 阿西 人设 这个就有点东西了 尽管第一期刚结束 但也不难看出李浩源实习生便是林贤书的剧本 主打天才路线（当然我真的没有一点嘲讽的意思因为他们确实真的都很厉害555都是大佬[跪了][跪了]）；何运晨实习生应当是韩版李时勋的模板（当然李时勋已婚这个情况又给到了梅桢小姐姐 可能是为了体现中国女性地位日渐提高吧 虽然已婚却还能以事业为重[赞]不过看到她老公来接她下班还在上海有专人司机后 我突然又开始[酸]了 ）；这两个人也应当就是第一期前二的选手 在预告片中也可以看到就是下一期两队的队长。 李晨小哥应该是李相浩的剧本（且都是非法本） 主打呆萌可爱路线； 呐然后我们西政的冰莹师姐 我个人觉得可以算是宋智元和李周美的结合版人设（挺好挺好 智元欧尼最后还转正了呢！冲冲冲！[拳头]）。剩下的几位镜头也不是很多 性格也没有凸显太多出来 我也就不生硬地匹配了 只能说人设配置上肯定是存在的 林贤书超强的专业素养和冷静的工作风格就是我们鹅制版里的诗词小哥李浩源（不过确实 腹笥渊博 阶庭兰玉这俩词确实是今天第一次听到[跪了]）总体来说这才只是第一期 不知道后续发展如何 会不会有比较大的反转和变化 比如韩版中期相浩小哥就迎来一次高光时刻 在人设问题上呢 目前来看也还可以接受 总结即——人设痕迹明显 3.课题 这是最核心的内容 也是我最关注的内容 韩版第一期的课题很基础很明确——写起诉状 案例呢是个纯民事案例 不涉及到刑事问题 在课题的选择上 鹅制版的案例应当是改编了发生于2018年8月20日 四川德阳一女医生因不堪网络暴力而自杀的案件 该案件在当时也引发过巨大舆论争议 就课题方面来说 我觉得选的挺好的吧 网络暴力也算很时新很热点的话题 且民刑事问题都有涉及 要求是完成一篇法律分析报告 里面具体的要求有明确原被告、提出具体的诉讼请求、相关的法律法规条文以及可能产生的诉讼法律风险。其实准确来说比较有新意的一点就是最后的诉讼法律风险 这个韩版节目里似乎没有提到 单纯的起诉状主体部分也更注重诉讼请求和理由依据 所以增加的风险部分我倒是觉得很有兴趣 但是…说着是挺好的 可节目给8位实习生这个完成课题时的镜头太少太轻飘飘了……给人的感觉就是没有主次 抓不到重点 甚至连实习生上厕所都要讲一下…我就顿时有种 “好好一桌子精美食材摊上了一个庸厨”的感觉 唉 一声叹息 这大概也是我略失望的根源 就是你最重心的部分没打造好 让人一下子没了期待 而且讲真的…这些优秀选手们的职场首秀中 真的还会出现但凡写过几次文档就应该完全能够避免的忘保存文件导致差错的情况吗？（虽然是我们冰莹师姐哈[嘻嘻]）我觉得有点可惜了 总结即——重点部分质量不高 4.氛围 emmm这个氛围我想说的是什么呢 就是整个这一期节目下来给人的代入感吧 在看韩版的时候 可能确实是我第一次看一切都觉得新鲜 就觉得自己特别能被带到那个实习生的角色和氛围里去 那种上班前的忐忑与期盼 第一个到场后的紧张和兴奋 初次见面时的小尴尬 破冰后的一点点小进展 我都觉得好有感觉好有氛围……反观鹅制版 哎我真的觉得不是我有偏见 而是确实没有韩版给我的感觉强烈 看到弹幕有很多说李晨小哥反应是很真实了 我觉得确实他还行 但其他人 以及整体！我主要强调的是整体不是针对具体哪个人！整体的那种感觉！ 没人给人很强的代入感 这其中有一个令我印象很深刻的细节 就是韩版的8位实习生 在拥有他们自己的工位之前 是跟着其中一位带教律师，一个接一个地首先去各个律师的办公室打招呼问好 然后才是选座落座环节 啊可能这个是因为韩国特别注重这个对前辈的礼节吧这些（我是这样认为的）然后所以我们的就是直接进入选座环节 然后把对导师的介绍通过网页搜索的形式展示给观众（行8 [二哈]） 其实也没有什么太大的不妥 但是再加上后面的环节 包括20:00结束后大家就立即背上包各回各家这些镜头…（诶话说这时候怎么又把超时完成提交这个剧本给到李晨了呢[嘻嘻]） 总之！总体来说就是觉得——氛围代入感不够强 5.考核&剪辑 这一Part我想说的是律师团队的评价 个人觉得鹅制版更多的是剪成了律师之间的小猜测、小心思 感觉就像围在一起说悄悄话的样子 反而是对课题的核心分析 重点应该放在哪里 这样的专业解释占比偏小 而且 即使在最后的深夜评价环节 我甚至有一种鹅制版就是为了突出李浩源和何运晨的感觉 其他6位实习生的课题基本都是一两句话略过 就是给人那种看起来优缺点也都提到了 但总有种想赶紧说完前6个 然后进行“何李终极pk”的感觉（包括面试部分也几乎是把李浩源的全放出来了） 其实我猜想之所以会让人有这种感觉 可能剪辑师要背很大的一口锅 有种故意突出“何李”二人的感觉 为下一期分组战造势 哎不过说到这我又想骂剪辑的没有🐴了 你说你既然剪的都这么明显了 临到了公布前两名的时候 又tm不播了[嘻嘻][嘻嘻] 真的服了 也不知道这是个什么尿性 非得强行制造点悬念 让人无法拥有从头看到尾的完整感 这一点真的非常垃圾👎 总结起来就是——考核引导性过强 剪辑师没有🐴（节目前就担心的问题 果然没让我失望呢） 6.应援 说说加油团的对比 韩版的其实我也不认识那些嘉宾 之前不怎么看韩综 现在回想阵容应该姜虎东是主mc 然后有搭档李寿根 加之几位其他行业的精英（有学心理学的 有同样从事法律行业的） 最重要也是最专业的是 都律师 可以说韩版的应援套路是这样：姜李负责活跃气氛 推动进度 其他几位偶尔各抒己见 在遇到专业问题时由都律师作出非常专业 一针见血的点评——那种专业感和拨云见雾感（就是帮观众分析课题要点是什么 律师们希望看到的是什么）扑面而来。反观鹅制版 嘉宾阵容在节目开始前其实我感觉还行（但更多的是因为像郭京飞 papi属于路人缘比较好的 所以也不会排斥）由何炅领衔 加上两个演员郭和蓝 一个网红papi 一个才19岁…出道没多久的练习生（并且说实话看这节目的一半人还应该都是冲着这位来看的 节目开始前的各种“南南这次能和何老师合作一定要加油鸭的评论把我看迷惑了[疑问]也不知道究竟是谁来找工作的……”）以及 岳屾山律师 阵容是如此 那么应援团做的事情也有差别 虽说韩版节目里 最后的拍板权也是给到了都律师 但是其他嘉宾也都是尽自己最大所能（不管是普通人朴素的法感情也好 亦或是结合自己领域知识分析也好）都在作出最后决定之前充分各抒己见 激烈讨论 最后才得出共同的结果 甚至有时对律师作出的决定都持怀疑态度 整个判断过程代入感很强；再次反观鹅制版 （仅从第一期来看， 当然我这篇对比也完完全全只对比了韩版的第一期√ 也没有把韩版之后几期的感觉加进来 ）何炅提出了“法律分析报告”究竟是什么的问题 郭京飞提问了“网络暴力真的就没办法管吗” 周震南…我也不知道提了啥 papi也似乎全程在贡献表情包和附和 蓝盈莹好像连话都没说……… 所有的压力给到岳律师这边 而且 最最让我一脸懵逼的是 鹅的这个剪辑竟然把律师们的分析放在应援团作出决定之后播？？wtf？那你让应援团怎么做决定 好搞笑啊我觉得这个剪辑 人家就是要根据你们的分析来做决定 你现在放到决定已经做好之后播[嘻嘻] 那么节目里应援团怎么做决定的呢 答案是“可以挑出来2位实习生的作业看” 这个判断方式有多迷惑我就不说了 而且判断过程就是“岳律师用了那么十几秒翻完两个人的 勾勾画画了一些字句” 然后就结束了 就胸有成竹了 就开始选择了。我不是质疑岳律师的专业能力和他的判断 只是觉得这种方法不能很好的体现出应援团的合力同心 同样的也给人一种代入感较差的感觉（而且韩版从一开始就给观众一种一定要每期都选对的感觉 尽最大努力能够增加一个转正名额给实习生们 所以他们的每一次选择也都能牵动着观众的心；而鹅制版在这一个很重要的规则上 下的功夫却不够大）所以综上总结应援表现 即——情感代入不强 判断过程令人迷惑 日竟然写了4k字了……本来只想简单说说的 哎没事既然写这么多了那我发完微博顺便豆瓣也去发一遍[嘻嘻] 那么最后最后 说说我看完第一期的整体感受： （也算是对我以上6点的一个总结叙述） 总的来说，模仿痕迹过重（买了©的确实不算抄袭哈）、刻意营造人设、课题展示（给观众）程度不够、考核偏向性过重、剪辑混乱节奏略拖沓（嗷对还忘说了而且广告植入真的很多啊 虽然我完全理解 但是也不可否认过多的植入影响观感）、应援团略显敷衍 深度不足、以及 整期节目的代入感不强 氛围一般般… 呼～说了这么多 其实也是有亮点的嘛 毕竟鹅也打着“国内首档自制律政职场真人秀节目”的旗号，对于没看过韩版的观众来说 也算挺新鲜 这点我不否认 不过瑜遮不住瑕 综合我在节目开播前的期望和以上六点的对比总结之后 原谅我还是只能给它打6分 多出来的半分是因为支持我的同校师姐[赞]祝她能够拿到offer 好了 差不多就这些了 真的累 一个综艺写这么多[跪了] 哎其实也不是为了【令人心动的的offer】 才突然这么想写的 我主要还是想写给 在我生病卧床期间 看完之后再次重燃我的律师梦 让我又有动力去做一些有意义的事的【Good people】[给你小心心] 感谢这档综艺 小林哥那种天才型又努力的选手真的很让人👏👏 Okk 就这样 最后还是希望国产综艺能够越做越好👍